WNBA全明星賽：球迷高呼「Pay Them」，爭取女籃公平薪酬成焦點

現場聲浪激昂，公平薪酬訴求震撼全場

2025年7月19日，美國亞利桑那州鳳凰城迎來了一場不同以往的WNBA全明星賽。當聯盟主席 Cathy Engelbert 準備頒發本屆最有價值球員（MVP）獎時，現場數萬名球迷齊聲高喊「Pay Them（支付她們）」，呼籲聯盟給予WNBA球員更合理的待遇。這一幕迅速席捲社交媒體與全球體壇，將焦點投射到長期以來女籃運動員薪酬不公的問題上。

歷史脈絡：女籃奮鬥路上的薪酬議題

自1997年WNBA成立以來，聯盟球員薪資水準一直低於男性職業運動員。然而，女籃運動員對薪酬分配的不滿由來已久。早在2022年，洛杉磯火花隊球星Kelsey Plum曾明確表示，球員並非要求得到與NBA球員等額薪資，而是希望能享有與聯盟收益相等比例的分成。事實上，NBA球員可獲利潤的49%至51%，而WNBA球員分得收益僅約9.3%，遠低於美式足球（NFL）和冰球（NHL）等其他主流聯盟。

當前集體談判與球員訴求

目前WNBA球員工會正與聯盟展開新一輪的集體談判協議（CBA）協商，現行協議即將在本季結束時到期。在談判期間，球員在全明星賽熱身時穿上印有「Pay Us What You Owe Us」的T恤，用最直白的方式表達訴求。球員與球迷一致認為，聯盟即將簽署的新轉播合約將帶來可觀收益，應反映在球員薪酬上。

2026年WNBA年度電視轉播權合約金即將從現有的4,500萬美元提升至2億美元，預計將使聯盟從現階段每年虧損4,000萬美元，一躍成為年盈餘超過1.15億美元的健康聯盟。即便將球員薪資上限提升至4百萬美元，佔比依然遠不及新收益規模。

經濟影響：WNBA成為品牌與投資新寵

根據多家市場調查及零售平台資料，美國女籃市場正迎來史上最大機遇。2024年起，WNBA粉絲人數、球隊相關商品銷量、社群互動量均呈爆炸性增長。僅2024年初，知名運動品牌Homage的WNBA商品銷量暴增900%；2025年5月，相關銷售額依然是去年同期的兩倍。

這波成長並非曇花一現。過去數年球迷參與度不斷飆升，全新族群、特別是女性觀眾成為主要驅動力。2024年女性觀眾於ESPN 相關賽事收視率較前一年跳增165%，女性消費者對WNBA商品的購買潛力甚至超越男性觀眾。

全明星賽現場：球員、球迷齊聲訴求

本屆全明星賽成為薪酬公平運動的關鍵節點。從熱身場穿著標語T恤到頒獎時萬人齊聲高呼，球員和球迷形成強大連帶。一名球迷在社群媒體留言表示：「這不只是爭取薪資，更是對女性運動員尊重的基本要求。」另一位球員則強調：「我們要求的不是特權而是平等，正如其他職業運動聯盟，女籃球員理應享有聯盟帶來財富的一部分。」

現場氛圍緊張而振奮，眾多觀眾難掩激動，甚至有退役女將親臨聲援，要求聯盟抓緊把公平分配寫入新CBA。

區域對比：歐美女籃待遇與趨勢

相較於美國，歐洲部分國家女籃聯賽早已實行較高收益分配，也吸引不少美籍女將前往打球。法國、土耳其和俄羅斯聯賽近年積極高薪招攬外籍球星，部分頂尖球員海外年薪甚至超過100萬美元，反觀現有WNBA平均年薪僅約13萬美元，兩者差距令不少北美人才選擇遠赴海外發展。

鄰近的澳洲WNBL也積極推動性別薪資平等改革，並得益於政府及企業支持，縮小與男籃差距。各主要女籃聯盟普遍將「公平分配聯盟營收」作為目標，美國WNBA被視為全球女性職業體育發展的重要風向球。

WNBA品牌成長與未來展望

近五年來，WNBA品牌價值飆升。自2019年至2024年，聯盟平均球隊估值由1,000萬美元躍升至1億美元，成功吸引科技、消費品、奢侈品等多元企業投入贊助。2022年，聯盟募集7,500萬美元資金專注全球擴展與數碼行銷。不僅如此，球迷社群熱度與消費忠誠度已超越過去男性聯賽標準，2024年ESPN 女籃相關內容社群互動率即大增413%。

這不僅代表商機，更意味球員薪資重構正式具備現實條件。部分市場分析師認為，此波薪酬公平訴求若順利落地，將激勵更多年輕女性投入職業運動，進一步壯大女籃產業規模。

結語：薪酬改革勢不可擋，社會共識推動聯盟變革

2025年WNBA全明星賽上的一聲聲「Pay Them」，已不只是簡單的呼喊，而是女籃運動長期積壓的正義要求。隨著聯盟經濟實力提升、新媒體轉播合約簽署，薪酬公平已成大勢所趨。未來新協議如何落實、球員如何與聯盟共創雙贏局面，將決定美國女籃在全球視野下的發展與影響力。

此次高呼「Pay Them」的集體行動，不僅燃起薪酬改革的希望，更彰顯球迷、運動員及廣大企業對於女籃公平正義的共同心聲。WNBA或將成為全球女性體育經濟實力與社會改變的最佳樣本。